Размер шрифта:
Цветовая схема:
Интервал между буквами

Вы находитесь на старой версии официального сайта Инсарского муниципального района Республики Мордовия. Новая версия сайта с информацией от 01.01.2023 находится по адресу: https://insar-mr.gosuslugi.ru/

ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

ИНФОРМАЦИЯ ДЛЯ РАБОТОДАТЕЛЕЙ

ГКУ РМ «ЦЗН Инсарского района» информирует, что в соответствии с пунктами 2, 3 ст.25 Закона РФ «О занятости населения в Российской Федерации» № 1032-1 от 19.04.1991г., при появлении новых или освободившихся рабочих мест, работодатель обязан незамедлительно сообщить в центр занятости данные сведения по телефону с последующим предоставлением на бумажном носителе. Незакрытые вакансии необходимо подтверждать ежемесячно в срок до 5 числа месяца следующего за отчетным. В бланках «Сведения о потребности в работниках, наличии свободных рабочих мест (вакантных должностей)» требуется заполнение всех полей.

Кроме того работодатель обязан ежемесячно представлять органам службы занятости информацию о наличии созданных или выделенных рабочих местах для трудоустройства инвалидов в соответствии с установленной квотой для приема на работу инвалидов.

Напоминаем, что в соответствии со статьей 19.7 «Кодекса Российской Федерации об административных правонарушениях» непредставление или несвоевременное предоставление работодателями в центр занятости населения вышеперечисленных сведений, или предоставление сведений в неполном объеме или искаженном виде, влечет наложение административного штрафа на должностных лиц от 300 до 500 рублей; на юридических лиц - от 3000 до 5000 рублей. Отказ работодателя в приеме на работу инвалида в пределах установленной квоты — влечет наложение штрафа на должностных лиц в размере от 2000 до 3000 рублей (ст. 5.42 « Кодекса об административных правонарушениях »)